Acordos, convenções e dissídios coletivos aprovados
Acesso à Informação
Acordo Coletivo de Trabalho 2024/2025 – Etapas da jornada de negociação
22 de novembro
Foram realizados ajustes nas cláusulas relativas ao plano de saúde dos empregados, atualizando apenas a nomenclatura de “AMS (Saúde Petrobras)” para somente “AMS".
Veja a minuta enviada à FUP aqui
Veja a minuta enviada ao Sindipetro-RJ aqui
21 de novembro
Enviadas as minutas da última proposta do Acordo Coletivo de Trabalho 2023-2025 para as entidades sindicais.
Veja a minuta enviada à FUP aqui
Veja a minuta enviada ao Sindipetro-RJ aqui
17 de novembro
TBG encaminha para as Entidades Sindicais a última proposta para a negociação do ACT 2023/2025
Veja a proposta da TBG aqui.
30 de outubro
A TBG decidiu prorrogar pela terceira vez o Acordo Coletivo de Trabalho por 30 dias, até 30/11/2023, em conjunto com a Petrobras e demais empresas do sistema.
Veja o Termo de Compromisso FUP aqui.
Veja o Termo de Compromisso FNP aqui.
11 de outubro
Segunda proposta da TBG encaminhada às entidades sindicais representantes dos trabalhadores.
Veja a proposta da TBG aqui.
28 de setembro
No prosseguimento da negociação sindical, foi criado, para debate de temas críticos, grupo temático sobre “Diversidade”, que conta com a participação da Gerência de Recursos Humanos da TBG.
27 de setembro
No prosseguimento da negociação sindical, foi criado, para debate de temas críticos, grupo temático sobre “Remuneração / Vantagens e Relações Sindicais”, que conta com a participação da Gerência de Recursos Humanos da TBG.
26 de setembro
A TBG, conforme negociação com as entidades sindicais representantes dos empregados, antecipará o reajuste de 4,61% nas suas tabelas salariais vigentes, com validade até 31/08/2024. O reajuste está baseado no IPCA acumulado entre setembro de 2022 e agosto de 2023 e será retroativo a 01/09/2023, com previsão de pagamento em 29/09/2023.
No prosseguimento da negociação sindical, foi criado, para debate de temas críticos, grupo temático sobre “Saúde Petrobras e Benefícios”, que conta com a participação da Gerência de Recursos Humanos da TBG.
19 de setembro
Entidades sindicais representantes dos trabalhadores assinam Termos de Compromisso com a TBG, os quais constam, em sua cláusula 1ª, que a companhia reajustará as tabelas salariais vigentes e os valores da Remuneração Mínima por Nível e Regime em 4,61%, correspondentes ao IPCA acumulado do período entre setembro de 2022 e agosto de 2023, que vigorarão até 31/08/24. O reajuste será retroativo a 1º de setembro de 2023.
14 de setembro
Proposta da TBG encaminhada às entidades sindicais representantes dos trabalhadores.
Veja a proposta da TBG aqui.
Observações:
a) As cláusulas novas estão destacadas na coluna denominada “proposta” no documento em anexo (a cláusula está na cor azul para um melhor destaque);
b) As cláusulas modificadas estão na coluna denominada “proposta” no documento em anexo; e
c) As demais cláusulas não mencionadas estão mantidas conforme o Acordo Coletivo de Trabalho de 2022/2023.
12 de setembro
Reunião das empresas do Sistema Petrobras com as entidades sindicais representantes dos trabalhadores, em que a Petrobras apresentou a sua proposta para as entidades. Na mesa de negociação, a TBG se comprometeu a apresentar a sua proposta às entidades sindicais até o dia 15 de setembro.
04 de setembro
Petrobras e empresas do Sistema se reúnem com as entidades sindicais representativas dos trabalhadores para tratar do tema “Cenários Petrobras: Elementos Estratégicos PE 2024-2028+”.
A Gerência de Recursos Humanos da TBG esteve presente nas reuniões com as entidades sindicais, que contaram, ainda, com a participação da nova Gerente Executiva de Recursos Humanos da Petrobras, Sra. Lilian Maria Louzada Soncin.
Na ocasião, houve a apresentação “Planejamento Estratégico da Petrobras 2022-2028+: visão de cenários de longo prazo”, realizada pela Gerente Executiva Interina da Estratégia da Petrobras, Renata Szczerbacki.
Acesse aqui o material com o conteúdo apresentado.
31 de agosto
Comunicado da Gerência de Recursos Humanos para os empregados - PRORROGAÇÃO DO ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2022-2023
A TBG, a Petrobras e as entidades sindicais representativas dos trabalhadores decidiram pela prorrogação da vigência do Acordo Coletivo de Trabalho 2022-2023 até a data de 30/09/2023 ou até a celebração do novo Acordo, o que ocorrer primeiro.
As partes entendem que a prorrogação visa obter o melhor acordo possível.
Dessa forma, está mantida a data-base da categoria em 1º de setembro, e as condições que vierem a ser pactuadas sobre o tema retroagirão a 01/09/2023, com exceção das cláusulas que contiverem disposição expressa em contrário no próximo Acordo Coletivo de Trabalho.
Foram enviadas as cartas da Gerência de Recursos Humanos da TBG para as entidades sindicais representativas dos trabalhadores da companhia sobre o entendimento referente à prorrogação do Acordo Coletivo de Trabalho 2022-2023 entre a TBG e as entidades sindicais, mantendo a data-base da categoria em 1º de setembro, e que as condições que vierem a ser pactuadas sobre o tema retroagirão a 01/09/2023, exceto as cláusulas que contiverem disposição expressa em contrário no próximo Acordo Coletivo de Trabalho.
22 de agosto
Federação Única dos Petroleiros (FUP) – reunião de esclarecimentos da proposta com as empresas do Sistema Petrobras
15 de agosto
Federação Única dos Petroleiros (FUP) apresenta a Proposta de Negociação Coletiva 2023 para o ACT 2023/2024
Carta (DNE 096-2023) e proposta:
27 de julho
Federação Nacional dos Petroleiros (FNP) e Sindipetro-RJ apresentam a Proposta de Negociação Coletiva 2023 para o ACT 2023/2024
Proposta - Carta FNP 078-2023 - RETIFICAÇÃO PETROBRAS
Abril a junho/2023
Realização de 10 Grupos de Trabalho com a participação da Petrobras, empresas do Sistema, incluindo a TBG e as Entidades Sindicais representativas dos empregados.
Temas dos Grupos de Trabalho:
- Planejamento Estratégico
- Terceirização
- Pessoa com Deficiência, Diversidade e Inclusão
- Remunerações Fixa e Variável, Plano de Cargos = PLR – PPP | PCAC – PCR | ANPR
- Sáude Meio Ambiente e Segurança e Saúde Mental
- Anistia e Relacionamento Sindical
- Banco de Horas | HETT | Troca de Turno
- Efetivo e Transferências
- Teletrabalho
- AMS e Petros
- Em junho, foi apresentado o resultado do balanço parcial dos Grupos de Trabalho com a participação de representantes de todas as empresas do Sistema Petrobras e as duas Federações (FUP e FNP).
+ ACT - Cláusulas Econômicas Sociais (histórico)
ACT 2022/2023 - FUP
ACT 2022/2023 - SINDPETRO
ACT 2020/2022 - FUP
ACT 2020/2022 - SINDIPETRO
ACT 2020/2022 - SINDIPETRO ASSINADO GERH
ACT 2019/2020 - SINDIPETRO
ACT 2019/2020 - FUP
ACT 2017/2019 - SINDIPETRO
ACT 2017/2019 - FUP
TERMO ADITIVO ACT 2015/2017 - SINDIPETRO (Assinado em 31/01/2017)
ACT 2015/2017 - SINDIPETRO
TERMO ADITIVO ACT 2015/2017 - FUP (Assinado em 31/01/2017)
ACT 2015/2017 - FUP
TERMO ADITIVO ACT 2013/2015 - SINDIPETRO RJ (Assinado em 07/10/2014)
TERMO ADITIVO ACT 2013/2015 - FUP (Assinado em 07/10/2014)
TERMO ADITIVO ACT 2013/2015 - SINDIPETRO RJ
TERMO ADITIVO ACT 2013/2015 - FUP
ACT 2013/2015 - FUP
ACT 2013/2015 - SINDIPETRO RJ
TERMO ADITIVO ACT 2011/SET2012 - SINDIPETRO RJ
TERMO ADITIVO ACT 2011/SET2012 - FUP
TERMO ADITIVO ACT ADIANTAMENTO GRATIFICAÇÃO CONTINGENTE 2011 - SINDIPETRO RJ
TERMO ADITIVO ACT ADIANTAMENTO GRATIFICAÇÃO CONTINGENTE 2011 - FUP
TERMO ADITIVO ACT 2011/2013 - ADICIONAL DE GASOTUDO
ACT 2011/2013 - SINDIPETRO RJ
ACT 2011/2013 - FUP
ADITIVO ACT 2009/2011 (ACT 2010) - SINDIPETRO
ADITIVO ACT 2009/2011 (ACT 2010) - FUP
ACT 2009/2011 - FUP - SINDIPETRO
ADITIVO ACT 2008/2009 - SINDIPETRO
ADITIVO ACT 2008/2009 - FUP
ACT 2008/2009 - TBG/GDO - SINDIPETRO
ACT 2008/2009 - FUP - SINDIPETRO
ACT 2007 SINDIPETRO - GRATIFICAÇÃO CONTIGENTE (TERMO ADITIVO)
ACT 2007 FUP - GRATIFICAÇÃO CONTIGENTE (TERMO ADITIVO)
ACT_FUP_ Regramento PLR 2021 e 2022 TBG
ACT_SINDIPETRO_RJ_Regramento PLR 2021 e 2022 TBG
ACT PR 2017 - QUITAÇÃO
ACT METODOLOGIA - TBG PLR - SINDIPETRO RJ
ACT METODOLOGIA - TBG PLR - FUP
ACT PLR 2013 SINDIPETRO RJ - QUITAÇÃO
ACT PLR 2013 FUP - QUITAÇÃO
ACT PLR 2013 FUP - ANTECIPAÇÃO
ACT PLR 2013 SINDIPETRO RJ - ANTECIPAÇÃO
ACT PLR 2012 SINDIPETRO RJ - ANTECIPAÇÃO - QUITAÇÃO
ACT PLR 2012 FUP - ANTECIPAÇÃO - QUITAÇÃO
ACT PLR 2011 SINDIPETRO RJ - QUITAÇÃO
ACT PLR 2011 FUP - QUITAÇÃO
ACT PLR 2011 FUP - ANTECIPAÇÃO
ACT PLR 2011 SINDIPETRO RJ - ANTECIPAÇÃO
ACT PLR 2010 FUP
ACT PLR 2010 SINDIPETRO RJ
ACT PLR 2010 ANTECIPAÇÃO
ACT PLR 2009 FUP e SINDIPETRO
ACT PRL 2009 FUP e SINDIPETRO - ADIANTAMENTO
ACT GDO 2008 SINDIPETRO
ACT GDO 2008 FUP
ACT PLR 2007 SINDIPETRO
ACT PLR 2007 FUP